(全省老幹部局長會議在長沙召開。)
  (湖南省委副書記、省委老幹部工作領導小組組長孫金龍強調,要以飲水思源的感恩之心做好新形勢下的老幹部工作。)
  (湖南省委常委、組織部長郭開朗要求,把老幹部部門建設成為讓黨放心、讓老幹部滿意的工作部門。)
  紅網長沙3月13日訊(記者 易徵洋)今天上午,全省老幹部局長會議在長沙召開。湖南省委副書記、省委老幹部工作領導小組組長孫金龍強調,要以飲水思源的感恩之心做好新形勢下的老幹部工作。省委常委、組織部長郭開朗主持會議。
  截至去年底,全省共有離退休幹部80.64萬人,其中離休幹部17134人。過去一年,全省各級老幹部工作部門扎實工作,推動老幹部工作取得新的成績。老幹部思想政治建設不斷加強,老幹部“兩項待遇”全面落實,老幹部工作服務管理水平明顯提高,老幹部工作隊伍建設卓有成效,特別是“五老四教”、關心下一代、組織老幹部開展網上輿論引導等工作,得到了中央領導的充分肯定。
  孫金龍強調,湖南正處於加快科學發展的關鍵時期和全面深化改革的攻堅階段,需要充分發揮老幹部的優勢和作用。堅持自覺自愿、量力而行的原則,引導老同志為全面建成小康社會、全面深化改革多做貢獻。堅持以年齡相對較輕、身體相對較好的老同志為主體,積極創新發揮老同志作用的載體和平臺,引導老同志力所能及地發揮作用。特別是在第二批教育實踐活動中,要充分發揮和運用好老同志做群眾工作的好經驗好做法,更好地深入群眾、服務群眾、凝聚群眾。要加強表彰激勵,為老同志發揮作用營造良好氛圍,同時要維護老幹部群體的良好形象。
  孫金龍要求,要把關心照顧好老幹部作為應盡的政治責任,著力為老幹部辦實事解難事。把落實老幹部政治、生活待遇作為一項重要工作抓在手上,建立健全各種長效機制,確保他們共享改革發展成果。要著力解決老同志反映強烈的實際問題,積極穩妥做好事業單位分類改革和國有企業改製中離休幹部的安置、服務、管理工作。要扎實做好有特殊困難離退休幹部幫扶工作,多渠道給老同志提供人文關懷和個性化服務。要經常性地組織開展一些有益於老幹部身心健康的問題活動,滿足老同志的精神文化需求。
  郭開朗指出,各級黨委和各部門要按照中央和省委的要求,進一步加強組織領導,增進協調配合,努力形成黨委統一領導、各部門齊抓共管、社會參與配合的良好工作格局。要把握全面深化改革和離退休幹部隊伍重大變化提出的新要求新挑戰,切實研究解決老幹部工作轉型發展、科學發展中的新情況、新問題。要積極適應新形勢,不斷加強自身建設,努力把老幹部工作隊伍建設成為講政治、重感情、業務精、作風好的高素質幹部隊伍,把老幹部部門建設成為讓黨放心、讓老幹部滿意的工作部門。  (原標題:孫金龍:以感恩之心做好新形勢下老幹部工作)
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胡杏兒

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